Häufig gestellte Fragen zu deiner Karriere bei FSB.
Häufig gestellte Fragen zu deiner Karriere bei FSB
Entdecke auf unserer Karriereseite die vielfältigen Möglichkeiten für Fach- und Führungskräfte sowie Nachwuchstalente. Der Bewerbungsprozess ist einfach: Wähle deine Wunschposition und klicke auf "Jetzt bewerben". Deine Unterlagen kannst du direkt im PDF-Format hochladen.
Damit wir dein Potenzial optimal einschätzen können, benötigen wir:
– Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben
– Deinen vollständigen Lebenslauf mit aktuellen Kontaktdaten inkl. Gehaltsvorstellung
– Relevante Arbeitszeugnisse und Qualifikationsnachweise
– Optional: Ein professionelles Foto
1. Eingang: Nach deiner Online-Bewerbung erhältst du eine automatische Bestätigung
2. Erste Sichtung: Unser HR-Team prüft deine Unterlagen zeitnah
3. Kennenlernen: Bei positivem Eindruck laden wir dich zu einem virtuellen Gespräch via Zoom ein
4. Fachgespräch: Du triffst deine potenzielle Führungskraft und deine:n HR-Ansprechpartner:in
5. Vertragsangebot: Bei beidseitigem Interesse erhältst du dein individuelles Angebot
Während des gesamten Prozesses steht dir dein:e persönliche:r Ansprechpartner:in aus dem HR-Team zur Verfügung.
Absolut! Nenne uns in deinem Anschreiben gerne alle Positionen, die dich interessieren. Eine einmalige Übermittlung deiner Unterlagen genügt – wir prüfen dein Profil für alle gewünschten Stellen.
Möchtest du deine Bewerbung zurückziehen? Sende uns einfach eine kurze E-Mail an [email protected].
Für Schüler:innen und Studierende
Der ideale Zeitpunkt ist etwa 12 Monate vor dem gewünschten Ausbildungsbeginn. Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, freuen wir uns über Deine Bewerbung.
Wir bieten dir verschiedene Möglichkeiten:
– Technische und kaufmännische Praktika
– Praxisnahe Einblicke in den Arbeitsalltag
– Direkter Austausch mit Auszubildenden und erfahrenen Mitarbeiter:innen
– "Azubi-Kennenlerntag" im Juni für alle neuen Auszubildenden und ihre Eltern
– Start: Jährlich zum 1. September
– Dauer: Je nach Ausbildungsberuf 2 bis 3,5 Jahre
– Voraussetzungen: Vorherige Berufserfahrung ist keine Bedingung – wir suchen motivierte Talente!
Arbeiten bei FSB
Ein engagierter Betriebsrat setzt sich für deine Belange ein. Gemeinsam gestalten wir eine faire und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung.
FSB steht für eine offene Unternehmenskultur, in der jede:r willkommen ist. Wir leben Diversität in allen Bereichen und setzen uns aktiv für die Integration von Menschen mit Behinderung ein.
– Wir wissen dein Engagement zu schätzen und bieten dir:
– Flexible Arbeitszeitmodelle für optimale Work-Life-Balance
